€ 5.000 – €6.000
Oosterhout / online
36 – 40 uur
Jouw rol en bijdrage als product owner
Bij PharmaPartners in Oosterhout werk je met je hoofd in de ICT en je hart bij de zorg. PharmaPartners is een informeel familiebedrijf dat de ambitie en groeicurve van een scale-up combineert. De markt is super actueel en vol uitdagingen, van regionale zorgakkoorden tot complexe wet- en regelgeving (privacy, security).
De business unit eHealth levert vernieuwende producten aan huisartsen en apotheken ter ondersteuning van haar patiënten. Hiervoor hebben zij een online portaal en app, waarmee de patiënt kan communiceren met de huisarts en apotheek en o.a. het medisch dossier kan inzien. Ruim 9 miljoen patiënten maken gebruik van dit portaal. Hiermee is PharmaPartners de grootste op het gebied van e-health in de eerstelijnszorg.
De status van het product is doorontwikkeling, waarbij de focus ligt op het verbeteren van de functionaliteiten voor patiënten en het uitbreiden naar nieuwe domeinen zoals de tweedelijnszorg (ziekenhuizen, GGZ, thuiszorg).
Jouw grootste uitdaging is het hooghouden van meerdere ballen in deze combi functie; de voortgang in je team versus het voorbereiden van werk voor een paar weken vooruit, inclusief het bezoeken van klanten, congressen en het afstemmen met derde partijen.
Je stuurt een vast scrum team van 5 lokale developers aan, die grotendeels op kantoor in Oosterhout aanwezig zijn. Je werkt nauw samen met de andere product owners binnen e-Health en de andere business units (Huisartsenzorg, Farmacie).
Je krijgt volledige vrijheid voor de analyse, invulling en uitwerking van epics. De roadmap wordt strategisch bepaald door het management, maar jouw input vanuit de markt is absoluut welkom en cruciaal.
Jouw rol is een combinatie van product owner en business analist (fifty-fifty):
- Business analist: Je haalt requirements op bij de klanten (huisartsen en apotheken) en eindgebruikers (patiënten), toetst prototypes, loopt mee op de werkvloer om processen te begrijpen en bent verantwoordelijk voor het goed documenteren van alle bevindingen.
- Product owner: Je bent verantwoordelijk voor de aansturing van één toegewijd scrum team. Je beheert de backlog en zorgt ervoor dat de ontwikkelingen twee tot drie weken voorlopen op het team.
Wat krijg je ervoor terug?
Wat wij zoeken in een product owner
Jouw kracht ligt in het nemen van ownership, je nieuwsgierigheid, commerciële affiniteit, het bieden van structuur en jouw ijzersterke communicatie.
Je bent een storyteller die de roadmap kan vertalen naar een overtuigend verhaal voor alle stakeholders. Ook ben je assertief en durf je zeker de discussie aan te gaan. Je pakt ownership van begin tot eind en managet jezelf en de stakeholders. Investeren in innovatie en AI is voor jou vanzelfsprekend en je wilt dit strategisch toepassen.
Je hebt minimaal 1 werkervaring als product owner in combinatie met een aantal jaar werkervaring in een andere functie.
De sollicitatieprocedure bestaat uit slechts 2 rondes. Het eerste gesprek is met teamlead Portfolio en een collega business analist. Het tweede gesprek is met business unit manager eHealth en iemand uit het development team. Daarna volgt een aanbod!
Startdatum: voorkeur 1 januari, maar februari kan ook natuurlijk!
Sabine helpt je graag verder
Sabine is dé enige echte product owner recruiter van Nederland en het aanspreekpunt als het gaat om de werving en selectie van product owners. Sabine denkt graag met jou mee als het gaat om het vinden van een bedrijf. Neem bij vragen over de vacature product owner of interesse vooral contact op via de onderstaande opties:
